Tag: Rekrutacja
Dlaczego i jakie pytania zadawać pracownikom po okresie próbnym?
Wiedza od nowych pracowników na temat tego jak oceniają pracę, zespół czy całą firmę jest bardzo przydatna i pozwala wprowadzać odpowiednie zmiany w organizacji...
Jak przeprowadzić rozmowę derekrutacyjną? [video]
Jakie korzyści z derekrutacji może wyciągnąć pracodawca? Jest tego bardzo wiele, przede wszystkim wiedza z co się pracownikom nie podoba w pracy. Czy to...
(Nie)uzasadniony hejt na pracodawców gastronomii?
Wielu z Was po prostu nie widzi i nie spotkało na swojej drodze zawodowej tego, z czym mierzą się właściciele gastronomii każdego dnia. Wiele...
Derekrutacja – dlaczego pracownicy odchodzą z firmy? [video]
Rafał Pasenik tym razem mówi o tym, dlaczego pracownicy odchodzą z pracy. Powodów jest wiele, czasami jest to lepsza propozycja finansowa, czasami awans, a...
Jak skutecznie przeprowadzić cross training nowego pracownika?
Cross trening to jedna z najstarszych form edukowania. Dlaczego warto, a wręcz trzeba go przeprowadzać dla nowych (i nie tylko) pracowników? Jak to skutecznie...
Anioł stróż – edukacja nowego pracownika przez doświadczonych członków zespołu [video]
Kim jest Anioł Stróż dla nowego pracownika? Kto powinien nim być? Czego powinien uczyć i na co zwracać uwagę? Dlaczego warto przydzielać takiego Anioła...
Jak wprowadzić nowego pracownika do zespołu?
Czy wiesz, że po zakończeniu rekrutacji nowego pracownika należy odpowiednio wprowadzić do zespołu? Częstym powodem rezygnacji z pracy jest zła atmosfera panująca w zespole,...
Jakie pytania zadawać podczas rekrutacji w gastronomii?
Czy wiesz jakie pytania zadawać podczas rekrutacji w gastronomii? Rafał Pasenik opowiada o tym jak powinna wyglądać rozmowa rekrutacyjna, a w tym odcinku o...
Kogo chcemy, a kogo nie chcemy zatrudnić do swojego zespołu?
Rafał Pasenik mówi o tym jak ważne jest zadanie sobie kilku kluczowych pytań na temat tego, jakiej osoby szukamy do zespołu. Jak stworzyć przed...
Jak przeprowadzić pierwszy etap rozmowy rekrutacyjnej?
Rafał Pasenik podpowiada jak prowadzić pierwszy etap rozmowy rekrutacyjnej. Złe zaplanowanie rozmowy i jej poprowadzenie najczęściej jest stratą czasu dla obu stron. Posłuchaj jak...